––––––– Berufliche Vorsorge für Frauen
Deine Rente.
Deine Regeln.
Deine Entscheidung.
Zwei Webinare. Zwei Lebenssituationen. Und ein Thema, das keine von uns auf die lange Bank schieben sollte.
Für Frauen im Angestelltenverhältnis und für alle, die den Schritt in die Selbstständigkeit gewagt haben.
womenmatter/s x Pax
Die zweite Säule entscheidet über deine finanzielle Freiheit im Alter.
Ob du gerade ein Unternehmen aufbaust, in Festanstellung arbeitest oder beides kombinierst – die Berufliche Vorsorge ist das Thema, das die meisten Frauen zu lange vor sich herschieben.
Das Ergebnis: ein Pension-Gender-Gap, welches weit grösser ist als der Lohnunterschied. Frauen erhalten im Durchschnitt bis zu 37% weniger Rente als Männer. Nicht weil sie weniger leisten – sondern weil sie die Stellschrauben nicht kennen.
Diese zwei Webinare ändern das.
37%
Weniger Rente erhalten Frauen in der Schweiz im Durchschnitt. Nicht unvermeidlich – wenn man weiss, wie man gegensteuert.
In 60 Minuten vom Fragezeichen
zum klaren Plan.
Was du mitnimmst
01
Deinen Pensionsausweis lesen – und verstehen
Einmal im Jahr kommt das Dokument. Die meisten legen es ungelesen weg. Wir zeigen dir, welche Zahlen wirklich zählen, was ein schlechter Deckungsgrad bedeutet und wo du konkret ansetzen kannst. → Für alle
02
Teilzeit, Lücken, Erwerbsunterbrüche
Teilzeitarbeit, Mutterschaftsurlaub, ein Sabbatical – jede Unterbrechung hinterlässt Spuren in deiner Vorsorge. Du lernst, wie gross der Schaden wirklich ist und was du dagegen tun kannst. → Besonders relevant: Angestellte in Teilzeit
03
Freiwillig einzahlen – wann lohnt es sich?
Einkauf in die Pensionskasse: steuerlich attraktiv, aber nicht immer sinnvoll. Wann der Zeitpunkt stimmt, wie hoch du einzahlen kannst und worauf du achten musst – Schritt für Schritt. → Für Angestellte mit Einkaufspotenzial
04
Pensionskasse und Hauskauf – wann es sich rechnet
In der Schweiz kannst du Vorsorgekapital für Wohneigentum vorbeziehen oder verpfänden. Was das konkret bedeutet, welche Risiken du kennen solltest → Für alle, die Wohneigentum planen oder bereits besitzen
05
Versicherungspflicht und freiwillige Absicherung
Wann eine Anschlusspflicht besteht, welche Optionen du als Unternehmerin hast – und wie du deine Vorsorge strategisch aufbaust, anstatt sie dem Zufall zu überlassen. → Für Selbstständigerwerbende und solche, die es werden wollen
06
Die richtige Pensionskasse wählen – wie du am besten vorgehst
Welche Kennzahlen wirklich relevant sind, wie du Angebote vergleichst – und wie du als Arbeitgeberin mit einem guten Vorsorgeplan die besten Leute anziehst. → Für Unternehmerinnen und Selbstständige
Die Rentenlücke entsteht nicht über Nacht. Sie entsteht in den Jahren, in denen man nicht hinschaut.
Es ist nie zu früh und selten zu spät.
Warum wir diese Webinare anbieten
Zwei Frauen, eine Überzeugung, völlig verschiedene Ausgangssituationen
Hi! Wir sind Mary & Stef, die Co-Gründerinnen von womenmatter/s.
Ich, Mary, trage viele Hüte – womenmatter/s, INNOVATION BASEL, Donati Vini. Selbstständig, und mit einer Vorsorgesituation, die niemand für mich regelt. Keine HR-Abteilung, die mich anmeldet. Kein Arbeitgeber, der automatisch einzahlt. Ich muss selbst entscheiden, wie, wo und wie viel – und das neben allem anderen. Was ich dabei gelernt habe: dass genau diese Freiheit zur grössten Falle werden kann, wenn man sie nicht aktiv nutzt.
Ich, Stef, bin angestellt – und erinnere mich noch genau an den Moment, als ich zum ersten Mal meinen Pensionskassenausweis in der Hand hielt. Leicht überfordert. Dann neugierig. Dann alarmiert, als ich ihn mit dem meines Partners verglich und feststellte: ich war deutlich schlechter aufgestellt. So habe ich zum Beispiel schnell meine Beitragsvariante geändert. Und ich lernte, dass man als unverheiratete Frau sehr bewusst jemanden als Begünstigte:r eintragen muss – weil das sonst einfach nicht passiert.
Zwei verschiedene Leben. Dieselbe Erkenntnis.
Vorsorge ist kein Thema für «irgendwann». Und wir haben selbst noch so viel zu lernen. Genau deshalb bringen wir Simona und Sandra von der Pax Versicherug ins Boot – und freuen uns, diesen Weg gemeinsam mit dir zu gehen.
